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被保険者

入社と同時に被保険者になります



私たち(社員:フルタイマー)は、法律により個人の意思に関係なく、健保組合に加入し、自動的に「被保険者」となります。従いまして、健康保険の給付が受けられ、保健事業を活用できる一方、保険料を負担します。

●アルバイト・パートなどで働く(短時間労働者)方も被保険者となることができます

アルバイト・パートなどで働く方も、就業時間などの労働契約実態に応じて、被保険者となれる場合があります。

・アルバイトの方

次の項目に当てはまらない方は、被保険者となれる場合があります。
  1. 日雇いの方、労働契約期間が2ヵ月以内と期間が決まっている方
  2. 季節的業務(4ヵ月以内の労働契約)の方


●短時間労働者(パートタイマーなど)の健康保険適用について

1週間の所定労働時間および1ヵ月の所定労働日数が常時雇用者の4分の3以上である場合は、健康保険の加入対象となります。
なお、勤務時間・勤務日数が常時雇用者の4分の3未満であっても、以下の5つの条件に全て該当する場合は健康保険の加入対象となります。
  1. 1週間の所定労働時間が20時間以上であること
  2. 雇用期間が1年以上見込まれること
  3. 賃金の月額が8.8万円以上であること
  4. 学生でないこと
  5. 常時500人を超える被保険者を使用する企業(特定適用事業所)に勤めていること

※平成29年4月以降は、500人以下の企業でも労使で合意している場合は加入対象となります。

※75歳になると、後期高齢者医療制度に加入します。くわしくはこちら


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